下岗女灵活就业人员想要提前退休，需要满足以下条件：
连续不间断工作
在企业工作两年以上，可以以职工身份提前5年退休，即在50岁退休。
社保缴纳
在原企业工作期间交纳养老保险达到或超过10年，之后作为自由职业者自己交费，也可以选择在50岁退休。
地方政策
部分地区如山东、广西、江苏、江西等，对于下岗女职工，如果下岗后以灵活就业的方式继续缴费，在符合当地规定的情况下，也可以以女职工的身份在50岁办理退休。
特殊工种和病残情况
从事特殊工种（如井下、高空、高温、繁重体力劳动等）的女性，年满45周岁且连续工龄满10年，可以提前退休。
因病或非因工致残，完全丧失劳动能力的女性，年满45周岁也可以提前退休。
建议
了解当地政策：不同地区的政策有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构，了解具体的政策和条件。
积累社保年限：尽量在原企业工作期间积累足够的社保年限，并在下岗后继续以灵活就业身份缴纳社保，以满足提前退休的条件。
考虑个人情况：根据个人的工作年限、社保缴纳情况以及身体状况，选择最适合自己的退休方式。
通过以上条件，下岗女灵活就业人员有机会提前退休，享受更多的自由和退休待遇。
