安慰正在经历就业焦虑的人时，你可以采取以下几种方法：
倾听和支持
给予对方足够的倾听空间，让他们敞开心扉，表达内心的困扰和不安。
通过倾听，你可以更好地理解他们的处境，从而给予更有针对性的安慰。
鼓励和信心
告诉对方你相信他们的能力和潜力，鼓励他们勇敢面对挑战。
与他们共同构建积极的心态，相信未来会更美好。
提供实际帮助
积极帮助他们修改简历、寻找工作机会，甚至陪同他们参加面试。
提供一些求职建议，或者帮助他们了解行业动态和就业市场。
降低期望
提醒对方不要盲目迎合社会热门需求，要明确自己的职业目标和自我定位。
建议他们从实际做起，可以先到一些小企业或者单位去上班，边工作边寻找更好的机会。
关注身心健康
提醒对方在求职的压力下，关注自己的身心健康，多进行一些放松和减压的活动。
鼓励他们寻求专业的心理咨询帮助，以应对可能出现的情绪波动和焦虑问题。
分享经验
如果你有求职经验，可以分享一些成功的案例和经验教训，帮助他们树立信心。
保持耐心和毅力
强调求职是一个漫长的过程，需要不断地尝试和努力。
鼓励对方要有耐心和毅力，相信自己的能力和潜力。
通过以上方法，你可以有效地安慰正在经历就业焦虑的人，帮助他们度过这个困难时期，重拾信心和勇气。
