灵活就业混档的计算方法如下：
确定个人月工资收入
个人月工资收入是指参保人每月的实际收入。
确定当地月最低工资标准
当地月最低工资标准由当地政府制定，并且一般每年都会有调整。
计算社保缴纳档次
社保缴纳档次 = 个人月工资收入 ÷ 当地月最低工资标准。
确定不同就业形式下的社保缴纳档次
假设个人在不同就业形式下有多个社保缴纳档次，分别为A、B、C等。
计算灵活就业档次混交
灵活就业档次混交 = （A + B + C + ...） ÷ 就业形式数量。
举例说明
假设某灵活就业人员的月工资收入为5000元，当地月最低工资标准为2000元，他在两种就业形式下的社保缴纳档次分别为：
第一种就业形式：80%档，缴费基数为4000元（5000元 × 80%）
第二种就业形式：100%档，缴费基数为5000元
那么，该灵活就业人员的社保缴纳档次混交计算如下：
灵活就业档次混交 = （4000元 + 5000元） ÷ 2 = 4500元
注意事项
缴费基数的选择
灵活就业人员可以选择不同的缴费基数，通常在60%至300%之间浮动。选择不同的缴费基数会影响退休金的计算。
缴费比例
缴费比例一般也会根据参保人选择的缴费档次而有所不同，高档次的缴费比例通常高于低档次。例如，灵活就业人员的参保费率一般为20%，其中8%计入个人账户。
缴费年限
缴费年限的计算也需要根据参保人选择的缴费档次来确定。如果参保人在一个社保年度中选择了高档次的缴费标准，那么该年度内的缴费年限将计为高档次的缴费年限。
养老金的计算
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金的计算与缴费年限、平均缴费指数（各年缴费基数与当年社平工资的比例的平均值）等有关。个人账户养老金则是根据个人账户的累计储存额除以计发月数。
建议
选择合适的缴费档次：根据个人经济状况和预期退休待遇，选择合适的缴费档次，以实现长期收益最大化。
长期稳定缴费：尽量保持长期稳定的缴费，避免频繁切换缴费档次，以确保养老金的连续性和稳定性。
咨询当地政策：不同地区的养老保险政策可能有所不同，建议咨询当地社保部门，了解具体的政策和计算方法。
