在疫情过后撰写就业目标时，可以从以下几个方面进行考虑：
符合社会需要原则
选择职业时，首先要把社会需要作为择业的出发点，把个人利益和社会利益结合起来。
突出个人优势原则
综合自己的素质情况，根据自己的特长以及优势，选择职业岗位。
主动调整原则
大学毕业生在职位选择时不能消极等待，而要主动出击，积极参与职业岗位竞争，主动了解人才供求信息和规格要求，主动完善自己。
符合个人兴趣原则
在社会需求的大前提下，既要强调社会需要，也要兼顾自己的兴趣爱好和个人志愿。一个人只有对某项职业感兴趣，才会从内心激发起对该职业强烈的求知欲和探索欲望。
自我评估与定位
对自己的兴趣、爱好、能力、特长、经历及不足等各方面进行综合分析与权衡，结合时代特点，确定其最佳的职业奋斗目标。
职业方向与行业发展趋势
考虑职业方向是否符合行业发展趋势与节奏，以及该职业的可被替代性、越老越值钱的特性等。
就业选择与公司生存
考虑公务员、事业编、教师等职业，央企/国企或民营公司，以及如何在公司中生存和发展。
目标设定与实现
定义明确的目标，制定明确的时间表，制定可衡量的目标，制定可实现的目标，以便能够在规定的时间内实现目标。
应对变化与不确定性
预判和洞察能力，以便在遇到公司裁员等变化时能够迅速应对。
结合以上建议，撰写就业目标时，可以明确自己的职业方向，结合社会需求和个人兴趣，制定实现目标的详细计划，并准备好应对未来可能出现的挑战。
