灵活就业医保费用较高的原因主要有以下几点：
个人缴费比例高：
在传统就业中，企业会为员工缴纳一定比例的社保费用，而灵活就业者需要自己承担全部医保费用，这就导致了个人缴费比例较高，费用也就相应增加。
缴费基数低：
灵活就业者的收入通常比较不稳定，因此他们的社保缴费基数也比较低，这就意味着他们需要缴纳的医保费用也会相应减少。但是，由于医保费用是按照一定比例计算的，所以即使缴费基数低，灵活就业者依然需要承担高昂的医保费用。
医疗服务需求高：
由于灵活就业者的工作时间和地点比较自由，他们的生活方式也比较灵活，因此他们的医疗服务需求也会比较高。这就导致了医疗服务供不应求，医疗费用也就相应增加。
经济不断发展，医疗技术不断创新：
随着经济和医疗技术的进步，医疗成本和医药价格不断上涨，导致医保费用也随之增加。
医保补助力度上升：
为了提高参保人员的待遇水平，医保补助力度有所上升，例如慢性病和药品目录的拓展，这些都会导致医保费用的增加。
物价水平上涨：
物价水平的上涨，包括医疗费和医务人员费用的增加，也会影响医保费用的上涨。
医保制度设计僵化：
现行医保制度设计上存在一定的僵化，未能充分考虑灵活就业者的实际情况，导致他们需要承担更高的医保费用。
额外要求：
在一些地区，灵活就业者可能需要满足额外的要求，例如有当地户口才能单独购买医保，这也会增加他们的整体成本。
综上所述，灵活就业医保费用较高的原因是多方面的，包括个人缴费比例高、缴费基数低、医疗服务需求高、经济和技术进步、医保补助力度上升、物价水平上涨以及医保制度设计的僵化等。建议灵活就业者在选择医保时，充分了解相关政策，并根据自身经济情况做出合理选择。
