宣威市的就业形势整体较为积极，主要体现在以下几个方面：
产业发展带动就业：
宣威市依托市域经济、乡村产业发展和重大投资项目，挖掘就地就近就业岗位，优先吸纳当地农村剩余劳动力就业。
就业服务优化：
宣威市优化就业服务，提供技能培训，加强创业扶持，帮助群众稳定就业和增收。
劳务经济带动：
通过打造“云腿秘匠”“宣威蔬菜包装工”等劳务品牌，直接或间接带动就业34万余人，年创劳务收入近150亿元，实现劳务人均年收入4.5万余元。
招商引资：
打好“招商引资”牌，把外地企业“请进来”，通过“龙头企业+合作社+农户”产业发展机制，企业效益不断提升，群众也有了更多的积极性和主动性，有效促进了群众就业增收。
农村劳动力转移就业：
宣威市积极推动农村劳动力转移就业，2024年计划转移就业50万人以上，其中省外转移12.72万人以上，并组织“点对点”包车转移输送。
企业订单保障：
一些企业如中鞋（云南）教育发展有限公司提供大量就业岗位，并且订单量充足，有效保障了工人的收入。
东西部劳务协作：
宣威市深化东西部劳务协作，促进农村劳动力实现高质量充分就业，举办专场招聘会，提供大量岗位。
综上所述，宣威市在就业方面采取了一系列积极措施，取得了显著成效，就业形势整体向好。然而，就业情况可能因各种因素（如经济环境、行业需求变化等）而有所不同，因此具体情况可能会有所变化。
