在填写就业公司规模时，可以根据公司的实际情况从以下几个方面进行考虑和填写：
员工数量
小型企业：通常指员工人数在20人以下的企业。
中型企业：一般指员工人数在20人至500人之间的企业。
大型企业：指员工人数超过500人的企业。
年营业额或资产规模
微型企业：一般指年营业额或资产规模较小的企业。
小型企业：一般指年营业额或资产规模适中的企业。
中型企业：一般指年营业额或资产规模较大的企业。
大型企业：指年营业额或资产规模非常大的企业。
部门设置和组织结构
描述公司的组织结构，包括主要部门、子公司或关联公司等，以反映企业的管理层级和业务范围。
业务范围
在企业信息表格和公司简介中注明公司的业务范围，以便对单位规模有个大致了解。
其他相关信息
根据需要，还可以填写其他相关信息，例如单位的主要产品或服务、单位的愿景和使命等。
建议
实事求是：填写公司规模时，应确保所填写的信息真实反映公司的实际情况，避免夸大或缩小。
分类清晰：根据公司的员工数量、年营业额或资产规模等指标，明确公司属于小型、中型还是大型企业，并在相应的分类中进行填写。
详细具体：在填写公司简介和营业执照时，尽量提供详细的信息，以便他人更好地了解公司的规模和运营情况。
通过以上方法，可以准确、清晰地填写就业公司的规模信息。
