灵活就业人员想要转为职工社保，可以按照以下步骤操作：
解除或终止劳动关系
与原单位依法解除或终止劳动关系，这是转换社保类型的前提条件。
申请社保登记
以灵活就业人员的身份到当地社保机构申请社保登记，并咨询详细的转移流程和所需材料。
社保机构审核
社保经办机构会对您的申请进行审核，审核通过后予以登记。
办理转出手续
携带职工养老保险手册、市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单等相关材料到原参保地的社保经办机构办理转出手续。
签订新劳动合同
找到新单位后，与新单位签订劳动合同，并按照相关规定缴纳社保费用。
办理社保转移手续
到新单位所在地的社保局办理社保转移手续，提供个人身份证明、社保卡、劳动合同等相关材料。
确认转移完成
转移手续办理完成后，确认社保关系已成功转入新单位，确保保险权益不受影响。
跟进新单位缴费情况
转入新单位后，定期检查社保缴费记录，确保单位按时足额缴纳社保费用。
建议
提前咨询：在办理转换前，建议先咨询当地社保机构，了解详细流程和所需材料，避免走弯路。
保持沟通：在转换过程中，保持与新单位的沟通，确保他们了解您的社保转移情况，并及时办理续保手续。
选择合适的缴费档次：根据个人经济状况选择合适的缴费档次，确保能够承担职工社保的缴费标准。
注意办理时效：留意办理转移的时间节点，避免错过转移期限导致的不必要麻烦。
通过以上步骤，灵活就业人员可以顺利转为职工社保，享受与在职员工相同的社保待遇。
