济宁的就业形势总体上是稳定且向好的。以下是一些关键点和具体数据，供您参考：
就业形势稳定
济宁市通过实施就业优先战略，着力支持各类人群，特别是突出群体的就业需求，努力确保每个人都能有工作可做。
2024年，济宁市的就业形势保持总体稳定，健全就业促进机制，明确市直部门单位稳就业工作职责和重点任务，形成了齐抓共管、分工协同的大就业格局。
重点群体就业
实施高校毕业生“启航扬帆计划”、农村劳动力就业工作集成改革、城乡公益性岗位扩容提质行动等措施，全市城镇新增就业4.89万人，完成全年任务的77.7%。
通过“公共就业服务进校园”活动，为毕业生提供了丰富的就业岗位和职业指导，提高了毕业生的就业率。
产业发展带动就业
济宁市大力推进制造业企业吸纳就业，制造业企业吸纳就业近50万人。
发展港航物流、养老托育等特色优势产业，吸纳了大量就业。
公共就业服务
济宁市优化公共就业服务，通过“人力资源专员”“惠企通平台”等渠道精准推送就业政策，稳定就业岗位。
举行职业指导活动，为高校毕业生、农民工和失业人员提供更加精准和实际的就业支持。
具体岗位需求
济宁作为山东省的重要经济中心，拥有多个重点产业，包括机械制造、能源化工、冶金等，这些领域可能提供一些就业机会。
服务业和文化旅游业也是济宁的就业增长点，可能提供一些岗位。
学历与关系
在济宁找工作，学历往往是一个重要因素，学历越高，找到好工作的机会越大。
除了学历，关系网也很重要，有良好的人际关系可能帮助你更容易找到理想的工作。
疫情与就业
疫情期间，找工作可能会更加困难，但也会有一些行业如快递、电商等因为需求增加而提供就业机会。
综上所述，济宁的就业形势整体上是稳定且向好的，提供了较多的就业机会，尤其是在制造业、服务业和文化旅游业的领域。对于高学历人才和拥有良好人际关系的人来说，找到理想的工作相对容易。同时，政府也采取了一系列措施来促进就业，支持重点群体的就业需求。
