统计就业率的方法如下：
确定统计对象和时间
明确要统计的劳动力总人口，包括所有可能参与社会劳动的人员。
确定统计的时间段，比如一个季度、半年或一年。
数据收集
收集就业数据，包括失业人数、就业人数等。
数据可以通过政府部门、劳动力市场调查机构、企业招聘信息等途径获取。
也可以进行问卷调查或实地走访了解就业情况。
计算就业率
就业率的计算公式为：（（毕业生总人数 - 未就业毕业生人数） / 毕业生总人数） × 100%。
对于更广泛的劳动力人口，就业率计算公式为：总就业人数 ÷ 劳动力人口总数 × 100%。
数据处理和分析
对收集到的数据进行整理和分类。
计算出就业率，并与其他地区或时间段进行比较。
分析就业率的变化趋势和原因。
结果解读和建议
根据就业率数据，分析劳动力市场的状况。
提出针对性的政策建议或改进措施，以提高就业率和经济效益。
注意事项
统计时间应具有连续性，以保证数据的时效性和准确性。
统计目的应避免功利性，确保统计结果的科学性和客观性。
考虑不同群体的就业情况，如不同学历、行业等，以便更全面地反映就业状况。
通过以上步骤，可以较为准确地统计和分析就业率，从而为政策制定和经济决策提供依据。
