战略公关的就业方向可以围绕公关行业的不同职能和业务范围来展开。以下是几个主要的就业方向：
活动策划
职责：负责品牌方活动升级策划，以及执行业务层面等事宜。
常见岗位：活动策划师、活动执行经理等。
媒体维护
职责：倾向于传播的公关宣传业务，包括为客户制定宣传策略和战略、撰写各类传播文稿、维护媒体关系、策划高端活动等。
常见岗位：媒体公关经理、媒介经理、内容策划师等。
战略咨询
职责：属于国际型专业公关集团或公司的高端业务，为客户提供战略层面的咨询服务，涉及公关、传播、营销等领域的跨行业服务。
常见岗位：战略咨询顾问、业务拓展经理、市场总监等。
品牌公关
职责：当企业刚刚诞生或需要转型升级时，品牌公关提供强力支持，包括品牌塑造、危机管理、市场推广等。
常见岗位：品牌公关经理、品牌经理、市场推广专员等。
数字公关
职责：利用数字媒体和社交平台进行品牌推广和危机管理，包括内容营销、社交媒体管理、SEO（搜索引擎优化）等。
常见岗位：数字公关经理、社交媒体经理、内容营销专员等。
内部公关
职责：负责企业内部沟通和协调，提升员工满意度和企业形象，包括组织内部活动、制定员工沟通策略等。
常见岗位：内部公关经理、企业文化经理、员工关系专员等。
危机管理
职责：在品牌面临危机时，迅速制定并执行危机应对策略，以最小化负面影响。
常见岗位：危机管理经理、危机公关顾问等。
市场研究
职责：进行市场调研和分析，为公关策略提供数据支持，包括消费者行为研究、行业趋势分析等。
常见岗位：市场研究员、市场分析师等。
这些就业方向不仅涵盖了公关行业的核心职能，还涉及了随着数字媒体和社交平台的兴起而出现的新领域。选择适合自己的就业方向时，可以考虑个人的兴趣、专业技能和职业发展目标。
