塘桥的就业情况整体较为积极，主要体现在以下几个方面：
就业服务创新机制：
塘桥街道积极推动“宜业塘桥”服务品牌，采用“热线服务”和“社区自治”等多重方式，确保就业服务的高效性与可达性。就业热线不仅提供就业政策和服务清单，还动态排摸辖区未就业人员需求，及时更新求职者资料，提供精准服务。
三位一体服务机制：
通过“社企联动”和“社校携手”，塘桥街道整合社会资源，形成就业、创业和培训的协同服务平台，使求职者能够快速获取所需支持。
全方位就业支持：
塘桥街道在举办“金秋招聘月”等活动时，不仅提供岗位招聘，还设立“创业展示”、“技能体验”和“咨询服务”等多个环节，帮助更多人了解职业发展的可能性，这种多层次的服务模式使求职者能够积极参与创业和技能提升。
招聘会活动：
塘桥街道定期举办专场招聘会，如2023年秋季专场招聘会，邀请多家企业参与，提供大量就业和见习岗位，涉及多个行业领域，为求职者提供更多就业机会。
综合来看，塘桥街道在就业服务方面做了大量工作，提供了多种支持措施，有助于促进当地居民的就业。如果你正在考虑在塘桥就业，可以充分利用这些资源和服务，提升自己的就业竞争力。
