灵活就业人员的退休养老金计算方式与企业在职员工相同，主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。具体计算步骤如下：
基础养老金
计算公式：基础养老金 = 当地全年在岗职工月平均工资 + 个人指数化月平均缴费工资总额 ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。
其中，个人指数化月平均缴费工资是指个人历年缴费基数的平均值与当地上年度在岗职工月平均工资的比值，再乘以当地上年度在岗职工月平均工资。
个人账户养老金
计算公式：个人账户养老金 = 个人账户储存额 ÷ 计发月数。
计发月数根据个人的退休年龄确定，例如，50岁退休的计发月数为195个月，55岁退休的计发月数为170个月，60岁退休的计发月数为139个月。
养老金总额
养老金总额 = 基础养老金 + 个人账户养老金。
示例计算
假设一位灵活就业人员按照每年9014.4元的养老保险费缴纳了20年，退休时当地全年在岗职工月平均工资为8000元，个人指数化月平均缴费工资为7000元。
基础养老金
个人指数化月平均缴费工资 = 7000元 ÷ 8000元 = 0.875
基础养老金 = 8000元 + 0.875 × 8000元 ÷ 2 × 20年 × 1% = 8000元 + 7000元 × 0.5 × 20年 × 0.01 = 8000元 + 700元 = 8700元
个人账户养老金
个人账户储存额 = 20年 × 9014.4元/年 = 180288元
计发月数 = 139个月
个人账户养老金 = 180288元 ÷ 139个月 ≈ 1296.32元/月
养老金总额
养老金总额 = 8700元 + 1296.32元/月 ≈ 9996.32元/月
因此，该灵活就业人员在退休时每月可领取的养老金约为9996.32元。
建议
坚持缴费：灵活就业人员的收入波动较大，但坚持缴费是领取养老金的前提条件。建议根据自身经济情况，合理安排缴费计划。
了解政策：不同地区的政策可能有所不同，建议咨询当地社保部门或相关机构，了解具体计算方法和优惠政策。
咨询专业人士：如有条件，可以咨询专业的社保顾问或财务规划师，制定合理的退休规划。
