留学生提高就业率的方法有很多，以下是一些建议：
提供就业指导和就业服务
学校可以提供更多的就业指导和就业服务，帮助留学生了解国内的就业市场，提高就业成功率。
鼓励创业
鼓励留学生创业，提供创业支持和创业培训，帮助留学生实现自我价值，提高收入水平。
增加就业机会
在政策上给予留学生优先就业的权利，或者在企业招聘中给予留学生优先考虑。
提高社会地位和待遇
提高留学生的社会地位和待遇，让留学生感到回国就业是值得的，从而提高留学生的收入水平。
自己创业
留学期间自己创业，不仅能够获得工作经验，还可能为自己创造一份工作。
寒暑假实习
利用寒暑假进行全职实习，了解未来的职业内容和职业规划，优秀者可能转为全职工作。
兼职和校内工作
参加校内外的兼职工作，尤其是与自己专业相关的兼职，以及校内提供的灵活职位。
参加比赛
参加与自己专业相关的比赛，不仅能积累经验，还能接触到实际问题和行业内的专业人士。
利用教授和讲座资源
与教授搞好关系，获取工作机会或推荐，很多课程也能提供实际工作经验。
参加社交活动
通过参加社交活动，扩大人脉，了解行业动态，获取更多的就业机会。
保持良好的学习成绩
在留学期间保持良好的学习成绩，这在面试和招聘过程中非常重要。
提高语言能力
提高英语听说读写能力，大多数雇主只雇用会讲英语的员工。
做义工
参加义工活动，提高英语水平，扩大社交圈，融入社会，便于找到工作。
留意工作途径
通过ColdCall等方式主动寻找工作机会，积累经验，提高推销自己的能力。
建立人脉关系
通过参加行业论坛、讲座、校友网络等活动，建立广泛的人脉关系，获取更多的求职信息和推荐机会。
提高自我认知和职业规划能力
参加职业规划课程，进行自我评估，与职业咨询师交流，了解当地就业市场和行业趋势。
加强职业素养和技能培训
参加职业技能课程，与当地专业人士交流，自学等方式提高自己的职业素养和技能水平。
关注政府政策
了解并利用政府为留学归国人才提供的优惠政策，如创业支持、就业指导等。
利用专业人才网站
在猎聘、拉勾等专业人才网站上发布求职信息，寻找适合自己的职位。
持续学习和保持开放的心态
不断更新自己的知识和技能，保持对新趋势和新技能的敏感度，处于行业前沿。
通过以上方法，留学生可以显著提高自己的就业率，并为未来的职业发展打下坚实的基础。
