学校招生老师的工资情况较为复杂，具体数额受多种因素影响，包括地区、学校类型、工作年限和学历等。以下是一些具体数据：
月均薪资范围
3K-4.5K占比9.0%
4.5K-6K占比26.0%
6K-8K占比10.0%
8K-10K占比15.0%
10K-12K占比9.0%
12K-15K占比25.0%
20K-30K占比28.0%
提成情况
招生老师的提成金额在500元至6500元之间，具体金额取决于所在学校、招生地区和招生方式。
有些民办高校采取每招一名学生能获得300元至400元的手段。
招生规模的提成比例通常根据学生报名费用的一定比例计算，这个比例因学校而异，一般在5%至15%之间。
基本工资
正式员工的月基本工资为1500元，试用员工为1000元（试用期一个月）。
有些情况下，招生人员除了提成外，还会有底薪，底薪加提成的总收入一个月可达2000-3000元。
其他收入
招生人员的其他收入有可能出现每个学生招生提成2000-3000元的情况。
某些学校可能提供五险一金、住房补贴、绩效奖金等福利。
地区差异
一线城市如北京、上海、广州、深圳的民办大学招生老师薪资水平较高，年薪可能在20万到40万之间。
二三线城市则相对较低，年薪多在10万到30万之间。
综合以上信息，学校招生老师的工资范围较广，具体数额受多种因素影响。一般来说，月均薪资在3K-4.5K之间，但高薪资者也可达到20K-30K甚至更高。提成和奖金也是重要收入来源，且不同学校和地区之间存在较大差异。建议您根据具体所在学校的相关政策进行详细了解。
